A raíz de la repentina reforma del programa de visas H-1B por parte de la administración Trump, grupos empresariales influyentes se mantienen públicamente al margen. Por ahora, al menos.
Organizaciones como la Cámara de Comercio y Business Roundtable están manteniendo un perfil público bajo mientras los cambios en el visado H-1B agitan a las empresas y las fuerzas laborales.
The side entrance to the U.S. Chamber of Commerce headquarters building is seen at dusk on April 24, 2025, in Washington, DC. (J. David Ake/Getty Images)
A raíz de la repentina reforma del programa de visas H-1B por parte de la administración Trump, grupos empresariales influyentes se mantienen públicamente al margen. Por ahora, al menos.
La semana pasada, el presidente Donald Trump emitió una proclamación que agregó una tarifa de $100,000 a las visas H-1B, una visa específica otorgada a profesionales extranjeros calificados que les permite trabajar temporalmente en EE.UU., y que es popular entre las principales empresas tecnológicas. Esto generó alarma entre empresas de todos los tamaños y empleados que temían enfrentar un gran impacto financiero.
Un día después del lanzamiento inicial, la Cámara de Comercio de EE.UU. emitió un breve comunicado que decía únicamente: “Nos preocupa el impacto sobre los empleados, sus familias y los empleadores estadounidenses. Estamos trabajando con la Administración y nuestros miembros para comprender las implicaciones completas y el mejor camino a seguir.”
Contactado para comentarios por Quartz, un portavoz de la Cámara de Comercio señaló el comunicado original del sábado.
La Business Roundtable, un grupo que cabildea en nombre de los principales ejecutivos de empresas estadounidenses, no respondió de inmediato a una solicitud de comentarios.
Esto subraya el enfoque suave de muchos líderes empresariales al tratar con la administración Trump. Siguen siendo cautelosos de presionar públicamente a la Casa Blanca de una manera que pueda invitar a represalias.
Los ejecutivos de negocios se han apresurado para asegurarse de que sus empresas no se vean afectadas por la fuerte tarifa, que los expertos dicen que corre el riesgo de dejar fuera a las empresas más pequeñas en sus esfuerzos por atraer a los mejores talentos globales.
La lista de ejecutivos confundidos incluye al CEO de JPMorgan $JPM Chase, Jamie Dimon, quien dijo que la directiva de Trump lo tomó a él y a muchos en Wall Street por sorpresa.
“Eso tomó a todos desprevenidos”, dijo Dimon en una entrevista con CNBC-TV18 entrevista que se emitió el lunes. “Y así tuvimos muchas llamadas telefónicas durante el fin de semana. ¿Qué significa?”
Dimon enfatizó que apoyaba la inmigración basada en el mérito y creía que la agitación en torno a las visas H-1B se calmará. No expresó críticas sobre la reforma de visas. "Esperamos tratar con el gobierno sobre esto también", dijo.
Desde el lanzamiento, la Casa Blanca ha emitido aclaraciones sobre la política. Desde entonces ha señalado que la tarifa se impondrá solo una vez y no se aplica a las peticiones de renovación.
A pesar de la agitación inicial, ahí hay pocas señales de que tenga la intención de dar marcha atrás en los cambios de la visa H-1B. La revisión probablemente generará problemas legales para la administración Trump.
Mientras tanto, el Departamento de Trabajo está señalando una represión más amplia contra las empresas que "abusan" del programa H-1B.
“¡Los trabajos altamente calificados deben ir a los AMERICANOS PRIMERO!” publicó el Departamento de Trabajo en las redes sociales el lunes por la noche. “Es por eso que lanzamos el Proyecto Firewall para poner fin al abuso de H-1B y asegurar que los empleadores prioricen a los Trabajadores Americanos en el proceso de contratación.”
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