🌏 Jamie Dimon busca un sucesor

Además: Una estadística que ilustra la dureza del mercado laboral de Estados Unidos.

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Jamie Dimon
Jamie Dimon
Foto: Tom Williams/CQ-Roll Call (Getty Images)

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Esto es lo que necesitas saber

Jamie Dimon todavía está luchando por encontrar un sucesor. El JPMorgan Chase de 18 años (Ministerio de Justicia) El CEO dice que “todos queremos hacerlo exactamente bien” antes de haciendo una selección.

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Los candidatos presidenciales estadounidenses Donald Trump y Kamala Harris debatirán esta noche a las 9 p. m., hora del Este de Estados Unidos. Ya sea que sintonices o no, esto es lo que debes saber sobre sus preocupaciones económicas.

El presidente de Southwest Airlines (Amor)‘La junta directiva y otros seis miembros están fuera. La reestructuración se produce mientras la empresa de transporte lucha contra una campaña de accionistas activistas de Elliott Management.

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Manzana (APL-Asociación Americana de Plomo) podría vender un cuarto de mil millones de iPhones el próximo año. Los analistas creen que la última versión del dispositivo podría alimentar un llamado “superciclo” de actualización. 

Boeing (licenciado en Letras) Es posible que se esté produciendo una huelga de maquinistas después de todo. A pesar de una propuesta de aumento salarial del 25%, los trabajadores están dispuestos a rechazar la propuesta de su sindicato. Recientemente se llegó a un acuerdo provisional.

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Los jefes son trabajos de control realmente difíciles

Un informe de la empresa de software empresarial Workday (Miércoles) sugiere que las solicitudes de empleo cuadruplicaron el número de vacantes reales en la primera mitad de este año. Una baja tasa de desempleo enmascara lo genial que se ha vuelto el mercado laboral.

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Además, gracias a la inteligencia artificial y otras herramientas, los empleadores están examinando físicamente una porción cada vez más pequeña de currículos y cartas de presentación que llegan al travesaño.

Rocio Fabbro de Quartz analiza los números y explica ¿Cuánto más competitivo? El panorama del buscador de empleo se ha convertido en...

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Una pionera directora ejecutiva de color tiene algunos consejos

Anne Chow fue la primera mujer de color en liderar la empresa de AT&T (yo)y ha sido nombrada como una de las mujeres más poderosas de Fortune.

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Ahora, está canalizando sus experiencias en un nuevo libro. Liderar en grande: el poder transformador de la inclusiónEl proyecto elimina un elemento de la lista de tareas pendientes de Chow después de una década de esfuerzos.

Francisco Velazquez de Quartz habló con Chow sobre su trayectoria en el mundo corporativo de Estados Unidos y la Consejos que ella tiene para trabajadores más jóvenes que buscan establecerse.

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DESCUBRIMIENTOS SORPRENDENTES

Cada vez es más difícil navegar por la web en Pakistán. El país está frustrando a su sector tecnológico al crear un Cortafuegos de Internet al estilo chino.

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Hay un nuevo género de influencers que se quitan capas de productos para la piel todas las mañanas. Lo llaman el “cobertizo de la mañana” y es tomando posesión de la belleza TikTok.

Shohei Ohtani podría ser el primer jugador de béisbol 50/50 de la historia. Es decir, 50 jonrones y 50 bases robadas en una sola temporada.

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Un «susurrador» de coyotes está causando estragos en San Francisco. El Departamento de Cuidado y Control de Animales de la ciudad está luchando con sus métodos (señales de advertencia de guerrilla, intrusión, “desinformación”), así como La presencia urbana no deseada del animal.

Azul realmente se apoderó de América. La importación australiana es el programa más visto en Estados Unidos, donde, según Nielsen, ya se ha transmitido en streaming durante 35 mil millones de minutos este año.

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Nuestros mejores deseos para un comienzo seguro del día. Envíe cualquier noticia, comentario, rumores de coyotes y planes de sucesión de JPMorgan a hablar@qz.comEl resumen diario de hoy fue presentado por Melvin Backman y Morgan Haefner.

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Este contenido ha sido traducido automáticamente del material original. Debido a los matices de la traducción automática, pueden existir ligeras diferencias. Para la versión original, haga clic aquí.

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