Nike está cambiando de CEO, pero los analistas no ven una solución rápida

En una gran reorganización, Nike está dispuesta a cambiar de director ejecutivo, una medida que ha despertado tanto optimismo como escepticismo en Wall Street.

Ahora que el actual director ejecutivo, John Donahoe, deja el cargo y el veterano Elliott Hill toma las riendas, algunos analistas consideran el cambio como un avance positivo.

Banco alemán (base de datos) dijo en una nota de investigación que considera el cambio de liderazgo como un catalizador “positivo” para las acciones de la compañía, que subieron tras la noticia el jueves por la noche en las operaciones fuera de horario.

“Creemos que este cambio de liderazgo tan esperado inyectará un sentido de urgencia muy necesario, centrándose en la innovación de productos, la narración de historias, el marketing y la reconstrucción de asociaciones mayoristas, áreas que sufrieron bajo el liderazgo anterior, lo que resultó en un desempeño sustancialmente inferior en términos de rentabilidad y retornos para los accionistas”, señaló el banco.

La firma afirmó que Hill tiene relaciones internas y con socios minoristas “sólidas” que deberían impulsar la moral de inmediato.

Ciudadano (do

)

dijo que el tan esperado “cambio de guardia” en Nike señala un regreso a las raíces de la empresa. “De los candidatos potenciales para reemplazar a Donahoe, consideramos a Hill como uno de los mejores escenarios para llevar a Nike de regreso a sus antiguas raíces y cultura de éxito”, señaló Citi. Sin embargo, otros expertos han expresado dudas sobre si este cambio abordará los problemas subyacentes que afectan a la icónica marca, como ventas en descenso, Aumento de la competencia, y

lucha por innovar

. “No creemos que sea inminente un cambio de dirección importante para el negocio”, dijo el analista de Williams Trading, Sam Posner, en una nota de investigación. “Pasarán de 15 a 18 meses como mínimo, ahora que hay un nuevo director ejecutivo en el cargo, hasta que se haga realidad una verdadera evolución del producto y la marca, lo que nos dejará en la primavera de 2026”. A pesar de esta perspectiva cautelosa, Posner notó una renovada sensación de energía y afirmó que “el impulso” de Nike (

NKE) el campus y en toda la organización sería palpable. Eso se debe en parte al regreso de Hill después de una pausa de cuatro años, que ha sido recibido con confianza por parte de los empleados y los altos ejecutivos, dijo la firma. La carrera de Hill con Nike abarca más de 30 años. Jefferies (

JEF

El analista Randal Konik se hizo eco de estos sentimientos. Dijo que la noticia del regreso de Hill como director ejecutivo “ha sido recibida positivamente por el mercado, lo que indica confianza en sus habilidades de liderazgo”. Sin embargo, Konik advirtió que Hill “enfrenta desafíos después de su ausencia de cuatro años, incluida una creciente competencia y cambios en la distribución, la construcción de la marca y el producto”. Con rivales incluidos Adidas,Hoka(CUBIERTA), Zapatillas Skechers, y

Debajo de la armadura Nike innova continuamente y captura cuota de mercado, por lo que su capacidad para mantener su condición de líder del mercado está bajo escrutinio. A medida que Hill asume su nuevo rol el 14 de octubre, hay mucho en juego. Tanto los inversores como los analistas están observando de cerca para ver si este cambio de liderazgo puede marcar el comienzo de una transformación. estrategias que Nike necesita recuperar su ventaja competitivaSi bien existe potencial para un cambio, el camino por delante requerirá